Paie externalisée
Externalisez votre paie
Vous avez pour projet d’externaliser totalement la gestion de la paie de votre société ? Paybee a la solution ! En effet, nous vous proposons une offre d’externalisation totale de la paie : Paie Externalisée. Voici tout ce qu’il faut savoir sur notre offre externalisation paie.
Externalisation paie : Confiez nous la gestion de vos fiches de paie
L’externalisation de la paie est le processus par lequel une entreprise confie la gestion de ses processus de paie à une entreprise tiers spécialisée dans ce domaine. L’entreprise tiers, également appelée prestataire de paie ou prestataire de services de paie, gère l’ensemble du processus de paie pour l’entreprise cliente, y compris le traitement des salaires, les déductions de sécurité sociale et les taxes, le dépôt des déclarations fiscales, la gestion des congés payés et des avantages sociaux, ainsi que d’autres tâches connexes.
L’externalisation paie est une pratique courante dans de nombreuses entreprises, car elle peut offrir plusieurs avantages, tels que la réduction des coûts de gestion des ressources humaines, l’amélioration de la conformité fiscale et réglementaire, la réduction des erreurs de paie, et l’amélioration de la sécurité des données de paie. Cela permet également aux employés de se concentrer sur leurs tâches principales, plutôt que sur les tâches administratives de la paie.
Externalisation de la paie : Paybee vous accompagne
Chez Paybee, nous vous proposons une offre d’externalisation paie. Grâce à cette offre, vous vous affranchissez totalement de la gestion de vos paies en les confiant aux gestionnaires de paie Paybee. Ces experts se chargeront de votre projet en externalisation de la paie.
En choisissant notre offre Paie Externalisée, les équipes de gestionnaires de paie Paybee se chargeront de la gestion de vos paies ainsi que des déclarations périodiques.
Paybee externalisation paie, vous permet également d’utiliser un logiciel ergonomique, novateur et facile d’utilisation afin que vous puissiez saisir les éléments variables des paies de vos salariés.
Choisir Paybee pour externaliser sa paie, c’est choisir une solution fiable et conforme puisque nous vous assurons « La fiabilité de vos déclarations sociales avec garantie de mise à jour du légale et du conventionnel ».
Notre solution d’externalisation de la paie
Chez Paybee, nous misons sur une solution d’externalisation de la paie novatrice et dernière génération !
Accessible directement via un navigateur web (mode SaaS), Paybee s’affranchit de toutes les contraintes propres aux « anciens » logiciels : Pas d’installation, pas de mise à jour à effectuer, pas de maintenance, etc… Nous nous chargeons de tout !
Avec l’offre Paie Externalisée vous pouvez externaliser vos paies en toute sérénité.
En plus de tout cela, nous vous garantissons un accompagnement de qualité effectué par nos gestionnaires de paie : Que ce soit pour des demandes techniques, des questions ou un besoin de renseignement, nos équipes sont à votre disposition pour vous faciliter au maximum l’externalisation de la paie.
N’hésitez pas à nous contacter pour échanger avec un commercial sur votre projet, pour obtenir une démonstration de nos différentes solutions, ou pour demander un devis.
Externaliser la paie et les Ressources Humaines de manière globale
Externaliser la paie est une chose importante. Toutefois, ce qui peut être intéressant lorsque l’on se lance dans un projet de gestion paie externalisée, c’est de mettre en place, avec le prestataire de paie, des solutions RH qui s’intègrent dans le processus de paie.
Notre entreprise est spécialisée dans l’externalisation de la paie, mais nous proposons également une gamme complète de solutions de ressources humaines pour aider les entreprises à gérer efficacement leur personnel. Nos solutions RH sont étroitement liées à notre logiciel de paie et permettent aux entreprises de gérer les recrutements de salariés, leur formation, leur évaluation des performances et leur développement de carrière.
Tout d’abord, notre offre d’externalisation paie est 100% dématérialisée. Concrètement, cela signifie que les bulletins de paie des salariés sont stockés sur un coffre-fort numérique. La dématérialisation des bulletins de salaire répond en tout point à votre obligation d’employeur de transmettre le bulletin de salaire original à votre salarié dans le respect de la norme RGPD et en toute confidentialité. Nous vous invitons à consulter notre page sur le coffre-fort numérique, via le lien précédent, pour en savoir plus.
De plus, nous proposons également d’autres solutions de gestion des ressources humaines :
- Une solution de Reporting RH.
- Un logiciel de gestion des notes de frais.
- My Silae, une solution RH permettant, en lien avec le logiciel de paie, de gérer les congés, absences de salariés et bien plus encore…
Chez nous, nous croyons que la gestion des ressources humaines est un élément clé du succès d’une entreprise, et nous sommes là pour aider nos clients à disposer de la paie externalisée et optimiser leurs processus RH de manière efficace et globale.
- La mise à disposition de l’outil
- Le paramétrage de l’outil
- Les mises à jour automatiques et conformes au légal et conventionnel
- La sauvegarde
- L’assistance par notre équipe de spécialistes
- Assistance juridique et social
- Les adhésions aux différentes caisses
- La dématérialisation du bulletin de paie
Questions Fréquentes
Peut-on accéder au logiciel depuis n’importe quel ordinateur ?
Notre logiciel est accessible depuis n’importe quel ordinateur Windows connecté à Internet. Il vous suffit de vous rendre sur notre site internet et de cliquer sur le bouton « Accès Paies » présent en haut à droite de votre écran.
Si mon ordinateur ne fonctionne plus, est-ce que je perds l’ensemble des informations ?
Non, le travail que vous effectuez sur notre solution de gestion de la paie est stocké sur nos serveurs. Les informations sont pas stockées sur votre ordinateur. Ainsi, si vous changez d’ordinateur, ou si votre ordinateur ne fonctionne plus, vous retrouverez l’ensemble de votre espace de travail en vous connectant, via le bouton « Accès paies » sur notre site, depuis un autre ordinateur.
Pour information, nous disposons de sauvegardes régulières et notre solution respecte le RGPD (règlement général sur la protection des données). Il n’y a donc aucun risque de perte ou d’effacement des données renseignées au sein du logiciel.
Disposez-vous de conseillers pour m’épauler en cas de besoin ?
Oui, chez Paybee nous disposons d’une équipe de gestionnaires de paie. Ceux-ci pourront vous accompagner dans l’utilisation du logiciel mais également répondre à l’ensemble de vos questions, par téléphone ou par mail, concernant la gestion de vos paies.