logiciel de paie gratuit

Faire le choix d’un logiciel de paie gratuit peut être tentant. Pourtant, c’est prendre un gros risque pour la gestion de vos paies. Nous vous expliquons pourquoi.

Logiciel de paie gratuit : Pourquoi nous ne proposons pas cette solution ?

Il existe de nombreux logiciels que l’on peut télécharger gratuitement, et légalement, sur internet. Il est donc logique que la question se pose également pour un logiciel de paie gratuit.

logiciel fiches de paie gratuit

Chez Paybee, par exemple, nous vous proposons notre propre logiciel de paie. Toutefois, celui-ci n’est pas gratuit ! Nous proposons différentes formules allant de la simple mise à disposition du logiciel jusqu’à l’accompagnement total par nos gestionnaires de paie.

Vous proposer un logiciel dit « payant » est, selon nous, un gage de qualité. La gestion des fiches de paie des salariés est un domaine très complexe. Régulièrement il y a des changements au niveau de la législation, de nouvelles obligations et règles à respecter.

Ainsi, pour être totalement à jour et en règle, il est nécessaire d’avoir, derrière le logiciel, de nombreuses personnes participant à son évolution, son fonctionnement et ses mises à jour :

  • Juristes en droit social
  • Gestionnaires de paie
  • Informaticiens
  • Développeurs
  • Etc…

En payant votre logiciel de paie, vous payez pour un service de haute qualité qui vous assurera de disposer d’un outil conforme aux normes en vigueur.

Les éléments indispensables pour un logiciel de paie

Télécharger un logiciel de paie gratuit ne vous assurera jamais d’avoir un outil à jour et efficace.

logiciel paie gratuit

N’oubliez pas que la gestion des fiches de paie est soumise à un grand nombre de règles qui évoluent très régulièrement. Voici quelques exemples :

  • Formalisme légal et conventionnel des fiches de paie.
  • Paramétrage et mise à jour automatique.
  • Assistance et l’accompagnement de spécialistes.
  • La gestion de la DSN.
  • Les calculs automatiques des IJSS et des heures d’absences et supplémentaires.
  • La génération du fichier de télétransmission des virements de salaires.
  • La gestion totale de la confidentialité.
  • Des alertes sur les taches effectuées par les différents utilisateurs.
  • Déclaratif simplifié et automatisé par l’utilisation des comptes EDI.
  • Norme RGPD

Un logiciel de paie gratuit aura beaucoup de mal à respecter l’ensemble de ces points. Payer, c’est s’assurer d’avoir le service et la compétence nécessaires au bon fonctionnement du logiciel. Des « humains » qui travaillent derrière et qui s’assurent de son bon fonctionnement pour VOUS aider.

Ne prenez donc pas de risques… Faites le choix d’une véritable solution et pas un simple logiciel de paie gratuit qui risque de vous apporter plus de problèmes que de solutions.